모바일 게임 기획자 (신입)
직군
게임기획
경력사항
경력 무관
고용형태
정규직
근무지
슈퍼센트대한민국 서울특별시 송파구 올림픽로 295, 삼성생명잠실빌딩 15층

Welcome to ​Supercent!


슈퍼센트(Supercent) '특별한 ​가치를 ​지닌 동전'이라는 ​뜻에서 출발했습니다. 광고 생태계에서 ​가장 ​작은 단위인 ​센트(Cent)를 데이터와 실행력으로 ​산처럼 쌓아 ​올리는 ​것, 그게 ​우리가 ​추구하는 ​방식입니다. 우리는 이 ​작은 ​센트(Cent) 하나하나를 모아, ​거대한 ​결과를 ​만들어냅니다.


2021년 설립 이후 ​누적 9억 ​다운로드, ​국내 앱 ​퍼블리셔 1위, ​글로벌 ​앱 퍼블리셔 8위로 ​슈퍼센트는 글로벌 ​시장에서도 가장 빠른 성장세를 보이는 퍼블리셔로 자리매김하고 있습니다. Pizza Ready, Burger Please!, Snake Clash와 같은 대표 게임들은 글로벌 앱 마켓 상위권을 꾸준히 지키며, 수억명의 유저에게 사랑받는 게임이 되었습니다. 


내 손에서 전 세계로 뻗어나가는 게임을 만들고 싶은 분, 성장의 속도를 체감하며 일하고 싶은 분, 유쾌하고 열정 넘치는 동료들과 함께하고 싶은 분이라면, 지금 이 여정에 합류해주세요.


슈퍼센트는 새로운 즐거움을 함께 만들어갈 당신을 두 팔 벌려 환영합니다!



[채용 포지션]

모바일 게임 기획자 (신입)


🙌 프로젝트 소개해요

우리는 현재 하이브리드 캐주얼 게임, 캐주얼 RPG, 방치형 RPG 등의 프로젝트를 제작 중이며 유저 데이터를 기반으로 한 혁신적인 시스템과 콘텐츠를 설계하고 있습니다. 이 프로젝트는 캐주얼한 접근성과 깊이 있는 성장 요소를 동시에 제공하며, 글로벌 유저들에게 꾸준한 재미와 몰입감을 선사하는 것을 목표로 하고 있습니다.


🌟 이런 일을 해요

  • 게임의 콘텐츠를 기획하고 밸런스를 조정합니다
  • 게임 코어 매커닉의 만족감과 본질적인 재미에 대해 고민하며 기획합니다
  • 시장 트렌드를 분석하고 유저의 피드백과 지표 데이터를 기반으로 게임을 디자인합니다


🎯 이런 분을 찾고 있어요

  • 모바일 게임을 즐기며, 시장 트렌드에 관심이 많으신 분
  • 창의적인 아이디어를 논리적으로 구조화하고 문서화할 수 있으신 분
  • 모바일 게임의 메타시스템과 UI/UX에 대한 높은 이해도를 보유하신 분
  • 데이터 분석을 바탕으로 논리적인 커뮤니케이션이 가능하신 분
  • 유관 부서와 원활하게 협업할 수 있는 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분


👏 이런 분이라면 더 좋아요!

  • 유니티를 활용한 캐주얼 게임의 레벨 디자인 및 밸런싱 작업 경험이 있으신 분
  • 모바일 게임 시장 및 하이퍼캐주얼 장르에 대한 높은 이해도를 보유하신 분
  • 오피스 프로그램(MS Office, Google Docs 등) 활용 능력이 뛰어나신 분


📢 이렇게 합류해요

  • 서류 전형 → 과제전형 → 1차 실무 인터뷰 → 2차 Culture-Fit 인터뷰 → 처우 협의 → 최종 합격


📍함께하기 위해 필요한 기본 요건이에요

  • 해외 여행에 결격 사유가 없으신 분


📝 지원 시 제출해야하는 내용이에요

  • 이력서
  • 포트폴리오
  • 이전 회사 프로젝트 자료를 제출하실 경우, 회사의 기밀 정보 보호를 위해 해당 회사의 허가를 받은 내용만 공유해야 합니다. 필요하다면 민감한 정보는 가려서 제출하셔도 됩니다.
  • 에세이 (하기 내용 작성 필수)
  • 간단한 자기소개와 지원 동기 (최소400자 ~ 최대 500자)
  • 게임 기획자를 목표하게 된 이유 (최소400자 ~ 최대 500자)
  • 슈퍼센트 게임 중 가장 인상적인 게임과 이유 (최소400자 ~ 최대 500자)
  • 해당 게임제작에 참여한다고 가정했을 때 본인의 강점과 약점 (최소400자 ~ 최대 500자)


✅ 꼭 확인해 주세요

  • 제출하신 지원서 내용 중 허위사실이 있거나 지원자격을 충족하지 못하는 경우 합격이 취소될 수 있습니다
  • 제출하신 지원서 내용 중 학교 혹은 전/현직 회사의 영업비밀을 침해하는 내용이 없도록 각별히 유의하시기 바랍니다
  • 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다
  • 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제6항에 따른 것으로, 최종 합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다
  • 내부 사정에 따라 전형 절차와 일정은 변경될 수 있습니다.
  • 지원 관련 문의 사항은 [email protected]로 문의 주시기 바랍니다
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모바일 게임 기획자 (신입)

Welcome to ​Supercent!


슈퍼센트(Supercent) '특별한 ​가치를 ​지닌 동전'이라는 ​뜻에서 출발했습니다. 광고 생태계에서 ​가장 ​작은 단위인 ​센트(Cent)를 데이터와 실행력으로 ​산처럼 쌓아 ​올리는 ​것, 그게 ​우리가 ​추구하는 ​방식입니다. 우리는 이 ​작은 ​센트(Cent) 하나하나를 모아, ​거대한 ​결과를 ​만들어냅니다.


2021년 설립 이후 ​누적 9억 ​다운로드, ​국내 앱 ​퍼블리셔 1위, ​글로벌 ​앱 퍼블리셔 8위로 ​슈퍼센트는 글로벌 ​시장에서도 가장 빠른 성장세를 보이는 퍼블리셔로 자리매김하고 있습니다. Pizza Ready, Burger Please!, Snake Clash와 같은 대표 게임들은 글로벌 앱 마켓 상위권을 꾸준히 지키며, 수억명의 유저에게 사랑받는 게임이 되었습니다. 


내 손에서 전 세계로 뻗어나가는 게임을 만들고 싶은 분, 성장의 속도를 체감하며 일하고 싶은 분, 유쾌하고 열정 넘치는 동료들과 함께하고 싶은 분이라면, 지금 이 여정에 합류해주세요.


슈퍼센트는 새로운 즐거움을 함께 만들어갈 당신을 두 팔 벌려 환영합니다!



[채용 포지션]

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🙌 프로젝트 소개해요

우리는 현재 하이브리드 캐주얼 게임, 캐주얼 RPG, 방치형 RPG 등의 프로젝트를 제작 중이며 유저 데이터를 기반으로 한 혁신적인 시스템과 콘텐츠를 설계하고 있습니다. 이 프로젝트는 캐주얼한 접근성과 깊이 있는 성장 요소를 동시에 제공하며, 글로벌 유저들에게 꾸준한 재미와 몰입감을 선사하는 것을 목표로 하고 있습니다.


🌟 이런 일을 해요

  • 게임의 콘텐츠를 기획하고 밸런스를 조정합니다
  • 게임 코어 매커닉의 만족감과 본질적인 재미에 대해 고민하며 기획합니다
  • 시장 트렌드를 분석하고 유저의 피드백과 지표 데이터를 기반으로 게임을 디자인합니다


🎯 이런 분을 찾고 있어요

  • 모바일 게임을 즐기며, 시장 트렌드에 관심이 많으신 분
  • 창의적인 아이디어를 논리적으로 구조화하고 문서화할 수 있으신 분
  • 모바일 게임의 메타시스템과 UI/UX에 대한 높은 이해도를 보유하신 분
  • 데이터 분석을 바탕으로 논리적인 커뮤니케이션이 가능하신 분
  • 유관 부서와 원활하게 협업할 수 있는 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분


👏 이런 분이라면 더 좋아요!

  • 유니티를 활용한 캐주얼 게임의 레벨 디자인 및 밸런싱 작업 경험이 있으신 분
  • 모바일 게임 시장 및 하이퍼캐주얼 장르에 대한 높은 이해도를 보유하신 분
  • 오피스 프로그램(MS Office, Google Docs 등) 활용 능력이 뛰어나신 분


📢 이렇게 합류해요

  • 서류 전형 → 과제전형 → 1차 실무 인터뷰 → 2차 Culture-Fit 인터뷰 → 처우 협의 → 최종 합격


📍함께하기 위해 필요한 기본 요건이에요

  • 해외 여행에 결격 사유가 없으신 분


📝 지원 시 제출해야하는 내용이에요

  • 이력서
  • 포트폴리오
  • 이전 회사 프로젝트 자료를 제출하실 경우, 회사의 기밀 정보 보호를 위해 해당 회사의 허가를 받은 내용만 공유해야 합니다. 필요하다면 민감한 정보는 가려서 제출하셔도 됩니다.
  • 에세이 (하기 내용 작성 필수)
  • 간단한 자기소개와 지원 동기 (최소400자 ~ 최대 500자)
  • 게임 기획자를 목표하게 된 이유 (최소400자 ~ 최대 500자)
  • 슈퍼센트 게임 중 가장 인상적인 게임과 이유 (최소400자 ~ 최대 500자)
  • 해당 게임제작에 참여한다고 가정했을 때 본인의 강점과 약점 (최소400자 ~ 최대 500자)


✅ 꼭 확인해 주세요

  • 제출하신 지원서 내용 중 허위사실이 있거나 지원자격을 충족하지 못하는 경우 합격이 취소될 수 있습니다
  • 제출하신 지원서 내용 중 학교 혹은 전/현직 회사의 영업비밀을 침해하는 내용이 없도록 각별히 유의하시기 바랍니다
  • 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다
  • 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제6항에 따른 것으로, 최종 합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다
  • 내부 사정에 따라 전형 절차와 일정은 변경될 수 있습니다.
  • 지원 관련 문의 사항은 [email protected]로 문의 주시기 바랍니다